МУП «Межрайонный Щёлковский Водоканал» провёл очередную встречу со студентами Щёлковского колледжа.
В конце марта МУП «Межрайонный Щёлковский Водоканал» провёл очередную встречу со студентами Государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения Московской области «Щёлковский колледж». Такие встречи уже стали традиционными, их цель — привлечь будущих специалистов на работу в МУП «МЩВ», обеспечить кадровый резерв предприятия и укрепить у учащихся имидж Водоканала, как перспективного работодателя.
Ещё пять—десять лет назад старение кадров было одной из главных проблем многих российских предприятий. Молодёжь неохотно приходила на рабочие специальности, выбирая предпринимательство, работу в коммерческих компаниях, банках и т. п. Сегодня эта ситуация стала изменяться к лучшему. С одной стороны, реалии современной жизни обусловили появление новых, интересных для молодежи технических специальностей. С другой — российские предприятия запустили собственные программы привлечения молодых специалистов и формирования кадрового резерва.
ГБПОУ МО «Щёлковский колледж» — современное образовательное учреждение, которое удерживает лидирующие позиции среди технических образовательных организаций Московской области на протяжении уже семидесяти лет. В колледже обучается около 3000 студентов по более чем 40 специальностям. Среди них - «Техническая эксплуатация и обслуживание электрического и электромеханического оборудования», «Управление», «Эксплуатация и обслуживание многоквартирных домов», «Мастер по ремонту и обслуживанию инженерных систем ЖКХ», «Техническая эксплуатация подъемно-транспортных машин» и множество других, напрямую соответствующих профилям деятельности МУП «МЩВ».
Водоканал уже несколько лет успешно сотрудничает с учебным заведением. Студенты, обучающиеся по профильным специальностям, регулярно проходят практику на предприятии (учебную, производственную, преддипломную). Кроме того, подписан договор о дуальном обучении, согласно которому студенты параллельно обучаются в колледже и работают по специальности в МУП «МЩВ». Чтобы молодым людям было удобнее совмещать учебу и работу для них устанавливается индивидуальны гибкий график, выплачивается заработная плата. Во время работы за каждым студентом закрепляется опытный наставник.
Для тех молодых людей, кто ещё пока не определился куда идти работать после окончания колледжа, Водоканал регулярно проводит экскурсии по своим объектам, знакомит студентов со спецификой тех или иных специальностей. В ближайшее время состоится одна из таких экскурсий. Учащиеся посетят лабораторию «Питьевая вода», Щёлковские межрайонные очистные сооружения и другие объекты.